职位描述
1.生产组织与协调：全面负责高炉生产管理的组织协调工作，依据分厂生产计划，制定详细的高炉生产作业计划，并监督执行情况，确保生产任务按时、高效完成。与相关部门的沟通协作，优化生产资源配置，提高生产效率，保障生产流程的顺畅运行。
2.高炉运行管理：密切关注高炉的运行状态，依据生产数据和工艺要求，合理调节各项工艺参数，确保高炉的长寿、低耗运行。保障高炉安全、稳定生产，并有效降低高炉吨铁能耗，完成铁水降本任务。
3.质量管控与提升：承担本高炉铁水质量的管控责任，负责生产过程的质量监控，及时发现并解决影响铁水质量的问题，持续开展质量改进活动，满足分厂及下道工序质量要求。
4.精益化管理推进：深入贯彻分厂精益制度，结合高炉生产实际，制定精益化管理实施方案，组织开展精益化管理培训与实践活动，引导员工树立精益思维，挖掘生产过程中的浪费，实施精益改善项目，持续提升精益管理水平。
职位要求
1.统招全日制本科及以上学历，冶金工程专业，年龄在45岁以下。
2.有8年以上大型钢铁企业炼铁厂炉长经历。
3.具备出色的人际沟通能力，能与多部门多层级人员进行有效沟通。能准确传达生产指令，及时反馈生产信息，营造良好的生产管理氛围。
4.具备较强的成本管理意识和能力，掌握成本分析方法，能够在生产过程中有效实施成本控制措施。
1.生产组织与协调：全面负责高炉生产管理的组织协调工作，依据分厂生产计划，制定详细的高炉生产作业计划，并监督执行情况，确保生产任务按时、高效完成。与相关部门的沟通协作，优化生产资源配置，提高生产效率，保障生产流程的顺畅运行。
2.高炉运行管理：密切关注高炉的运行状态，依据生产数据和工艺要求，合理调节各项工艺参数，确保高炉的长寿、低耗运行。保障高炉安全、稳定生产，并有效降低高炉吨铁能耗，完成铁水降本任务。
3.质量管控与提升：承担本高炉铁水质量的管控责任，负责生产过程的质量监控，及时发现并解决影响铁水质量的问题，持续开展质量改进活动，满足分厂及下道工序质量要求。
4.精益化管理推进：深入贯彻分厂精益制度，结合高炉生产实际，制定精益化管理实施方案，组织开展精益化管理培训与实践活动，引导员工树立精益思维，挖掘生产过程中的浪费，实施精益改善项目，持续提升精益管理水平。
职位要求
1.统招全日制本科及以上学历，冶金工程专业，年龄在45岁以下。
2.有8年以上大型钢铁企业炼铁厂炉长经历。
3.具备出色的人际沟通能力，能与多部门多层级人员进行有效沟通。能准确传达生产指令，及时反馈生产信息，营造良好的生产管理氛围。
4.具备较强的成本管理意识和能力，掌握成本分析方法，能够在生产过程中有效实施成本控制措施。
职位类别： 高炉技术
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申请职位
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- 公司规模：1000人以上
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：冶金冶炼
- 所在地区：江苏-苏州市-张家港市
- 联系人：黎义娜
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- 邮政编码：215628
工作地址
- 地址：南丰镇永联工业园
