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5-7K/月申请职位主要负责招聘、培训以及公司领导安排工作的跟进
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面议申请职位岗位职责：负责协助人力资源经理进行部门关键模块管理，包括招聘、培训、绩效考核等工作；协助制定并执行员工福利政策，提供员工日常福利咨询服务；协助完成员工档案管理和劳动合同管理工作；协助组..
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面议申请职位由于公司下一步经营拓展需要，特招聘储备人力管理专业优秀人才。 1.性别不限，年龄25-35周岁，相关专业本科及以上学历（统招二本及以上院校） 2.3-5年的相关工作经验，持相应的资格证书者优先考虑。..
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面议申请职位【行业人力资源专员（大专，0-1年，贵州-毕节地区-织金县）】 岗位职责： 1、协助管理劳动合同，办理员工的入职和离职手续； 2、参与招聘流程，协调并办理员工的招聘、调动、晋升等手续； 3、负责..
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6-9K/月申请职位职位描述： 岗位职责：负责员工招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、人事档案、员工福利等工作； 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理专业，沟通表达能力强； 2.了解人力资源管理知识和相关法规..
- 公司规模：1000人以上
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：冶金冶炼
- 所在地区：河北-秦皇岛市
- 联系人：陈先生任女士
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- 地址：河北省秦皇岛市卢龙县石门镇西工业园区
