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人力资源高级专员(本科,3-5年,云南-曲靖市-..
5-8K/月
所属部门:人力资源部
  • 学历要求: 本科及以上
  • 工作经验: 1-3 年
  • 更新时间: 2026-03-04
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 云南-曲靖市-马龙县
龚主管 hr
【工作内容】
1.全层级招聘执行:负责公司基层、中层、核心骨干等各层级岗位的全流程招聘工作,精准匹配用人需求,提升招聘质量。
2.招聘体系搭建:参与优化公司招聘制度与流程,搭建标准化招聘体系,推动招聘工作规范化、高效化运作。
3.多元化渠道拓展与运营:负责招聘渠道的拓展、维护与效果评估,重点开发校园招聘渠道、管培生专项招聘渠道,同时整合线上线下招聘资源,提升渠道覆盖面与人才获取效率。
4.招聘相关支持工作:建立并更新人才储备库,做好候选人关系维护;定期输出招聘数据报告,为招聘策略调整提供依据。
二、任职资格要求
全日制本科及以上学历,人力资源管理专业,具备扎实的人力资源专业知识储备。
能力要求:熟悉招聘全流程运作,具备一定的招聘渠道拓展与维护经验;逻辑思维清晰,沟通表达能力强,能精准理解用人需求;具备体系化思维,可参与招聘流程与标准的搭建优化;工作积极主动,抗压能力强,注重细节与效率。
其他:认同公司企业文化,适应制造业环境和工作节奏。

职位类别: 人事经理/专员/助理

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  • 公司规模:1000人以上
  • 公司性质:民营企业
  • 所属行业:冶金冶炼
  • 所在地区:云南-曲靖市-马龙县
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