任职要求：初中及以上学历，2年以上行车操作工作经验，熟悉低跨行车操作流程，具备开吸盘作业经验，能独立完成吊装任务。身体健康，无重大疾病史，能吃苦耐劳，服从管理，责任心强。

岗位职责：熟练操作180吨以上变频液体行车，2年以上工作经验。 任职资格：需持证，48岁以内（限男性），三班倒。

负责物料的行车吊运操作，有行车证优先，可学徒

1、性别不限，45岁以下，吃苦耐劳； 2、持行车证，熟练工，一年以上相关工作经验。

有工作经验者优先.能随时上岗.能独立完成交代的工作

持有特种设备操作许可证，有经验者优先； 福利待遇： 1、缴纳五险一金； 2、工作每满一年增加200元/月工龄工资，逐年累加,1000元/月封顶； 3、公司提供免费2人间宿舍，配有独立卫浴、空调、WiFi、24小时热水； 4、拎包入住。新员工入职免费提供床上四件套（被、枕头、床单、被罩）一套； 5、餐补500元/月，年节福利、夫妻房、每月带薪休假三天。 6、当年退伍军人每月补贴500元。

持有特种设备操作许可证，有经验者优先； 福利待遇： 1、缴纳五险一金； 2、工作每满一年增加200元/月工龄工资，逐年累加,1000元/月封顶； 3、公司提供免费2人间宿舍，配有独立卫浴、空调、WiFi、24小时热水； 4、拎包入住。新员工入职免费提供床上四件套（被、枕头、床单、被罩）一套； 5、餐补500元/月，年节福利、夫妻房、每月带薪休假三天。 6、当年退伍军人每月补贴500元。

岗位职责： 1、遵守公司各项规章制度 2、熟悉本岗位操作规程严格执行操作规程。 3、负责执行当班调度下达的各项任务。 4、负责强化标准规范操作。 5、负责监督当班所有行车的运行情况，发现问题及时上报，保证正常运行。 6、负责各行车保持整洁。 7、负责行车的正常运行，杜绝违章操作。 8、交接班班长认真交接，设备运行情况及车间在生产中的不足之处及上班各车运行情况，作出合理安排。 9、负责完成上级领导安排的各项工作。 任职资格：要求：年龄：45岁以下。1、具有5年以上钢铁行业行车管理的工作经验，熟悉行车设备原理能及处理设备故障2、具有一定的工段建设和管理经验。有证件者优先。

岗位职责： 依据生产及现场需要，负责操作行车进行生产线各类、物料及备品备件的吊运工作； 负责行车设备点检、维护及卫生清扫工作。 要求： 视力良好，适应高空作业，细心、责任心强，持有行车操作证者优先考虑。

1、持有效行车证； 2、从事180顿吨体行车工作经验2年以上； 3、年龄25-45岁。